不给工资可维权，应电话投诉劳动监察。依据《劳动法》，用人单位需按时支付工资，否则劳动者有权投诉。不及时处理可能导致权益受损，影响生活。
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不给工资可这样处理：1.投诉：拨打当地劳动监察电话，快速反映问题；2.申请支付令：向法院提交申请，要求快速支付；3.劳动仲裁：准备证据，向劳动仲裁委提出申请，通过法律途径解决。
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维权方式有投诉、申请支付令、劳动仲裁等。选择时应考虑效率与效果，投诉快速但可能不彻底解决，支付令便捷但需符合条件，劳动仲裁权威但耗时。